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下基层 克难题——为人才人事数字化改革出实招
作者：许杭慧 来源：人事处（人才办） 时间：2022-09-19
为加快推进人才人事数字化改革进程，9月15日，信息技术中心主任徐明携信息技术中心骨干力量深入基层，在行政楼四楼会议室与人事处数字化改革小组相关人员进行了座谈，会议由人事处处长杜伟锦主持。
杜伟锦对信息技术中心给予人事处数字化改革工作的支持表示由衷感谢。学校近两年数字化改革工作成效显著，离不开信息技术中心同事们的辛勤努力。按照学校“一个大脑”“四个平台”“十个系统”的数字化改革方案，杜伟锦对人才人事数字化改革提出了初步设想，他强调，人才人事数字化改革要符合学校数字化改革方向并为未来远期目标打下基础。一方面，学校人事系统要能与上级系统进行对接，另一方面，现有的系统要与其他部门的系统运行兼顾。同时，杜伟锦针对招聘、入职报到、离职、退休、购房补贴发放和年度考核等教职工感受度较高的业务提出了系统开发需求，聚焦师生高频事项，纳入数字化改革的核心业务清单。徐明简单介绍了学校数字化改革的要求和进度，对人事处数字化改革进行了技术指导，指出了工作重点和难点，并对今年完成的目标进行了规划。
最后，双方就系统开发具体问题进行了商讨，在双方的共同配合努力之下，人才人事数字化改革一定能走在前列、攻克难关、走出亮点。（人事处（人才办））
